Si tienes habilidades técnicas no deberías tener problemas encontrando trabajo. Según datos obtenidos de LinkedIn, Upwork y Opportunity, programación y diseño gráfico se encuentran entre las habilidades que más buscan los empleadores.

La más buscada, por segundo año consecutivo, de acuerdo a los datos anteriormente mencionados, es computación distribuida y en la nube.

Según lo escrito por LinkedIn en su blog, estas habilidades son más buscadas porque son lo último en tecnología. Las empresas necesitan empleados con conocimientos en computación en la nube, computación distribuida, análisis de estadísticas y recolección de datos para ser competitivos.

Para confeccionar este ranking, los analistas examinaron las actividades de reclutamiento y contrataciones de LinkedIn que ocurrieron desde el año anterior e identificaron las habilidades y categorías de los miembros con más probabilidades de conseguir trabajo.

La información obtenida de Upwork muestra que la habilidad más buscada en 2016 fue aprendizaje de máquinas. Esto es debido a que con la cantidad de datos manejados por las empresas, hay demanda por especialistas de esta área que puedan hacer algoritmos y sacarle provecho a los datos.

Según Stephane Kasriel, CEO de Upwork, los freelancers son el mejor indicador para las nuevas tendencias en habilidades requeridas. Los empresarios están utilizando freelancers para completar proyectos que necesitan de habilidades no disponibles localmente.

Esos sin conocimientos técnicos no deben sentirse excluidos, pues aquellas no son las únicas habilidades en demanda. Gestión de redes sociales, marketing en Facebook y creación de contenido son algunas de las habilidades dentro del top de Upwork. Sumado a estos, también se buscan habilidades relacionadas con las ventas, las cuales resaltan en el top de Opportunity.

Bill Jula, cofundador de Opportunity, dice que las habilidades relacionadas a ventas están al tope de su lista porque las empresas se expanden y buscan la oportunidad de aumentar su crecimiento y mejorar económicamente.

El ranking de Opportunity se compiló de las habilidades contratadas dentro de su red de más de 1 millón de profesionales.

En general, las 38 habilidades que más demandan los empleadores según LinkedIn, UpWork y Opportunity son las siguientes:

  • Computación distribuida y en la nube
  • Análisis de estadísticas y recolección de datos
  • Desarrollo móvil
  • Gestión de sistemas de almacenamiento
  • Diseño de interfaz de usuarios
  • Seguridad de redes e información
  • Middleware e integración de software
  • Arquitectura web y desarrollo de infraestructura
  • Diseño de algoritmos
  • Desarrollo en java
  • Aprendizaje de máquinas
  • Diseño de experiencia de usuario
  • Programación en c++
  • Programación en MySQL
  • Pardot Marketing
  • Gestión de redes sociales
  • Profesional en gestión de proyectos
  • Desarrollo en Swift
  • Soporte de chat
  • Desarrollo en Android
  • Desarrollo de juegos en Unity 3d
  • Desarrollo en Shopify
  • Edición de videos
  • AutoCAD
  • Marketing en Facebook
  • Desarrollo de API
  • Escritura de contenido
  • Infraestructura .NET
  • Desarrollo en WordPress
  • Ventas
  • Gestor de ventas
  • Desarrollo de empresas
  • Servicio al cliente
  • Gestión de cuentas
  • Contabilidad
  • Operación de ventas
  • Salesforce
  • Tableau Software